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[1]鲍树琛.家族企业代际传承与研发成本黏性[J].浙江理工大学学报,2022,47-48(社科三):269-276.
　BAO Shuchen.Intergenerational succession and R&D cost stickiness in family firms[J].Journal of Zhejiang Sci-Tech University,2022,47-48(社科三):269-276.
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家族企业代际传承与研发成本黏性()
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浙江理工大学学报[ISSN:1673-3851/CN:33-1338/TS]

卷:
第47-48卷
期数:
2022年社科第三期
页码:
269-276
栏目:
出版日期:
2022-06-30

文章信息/Info

Title:
Intergenerational succession and R&D cost stickiness in family firms
文章编号:
1673-3851 (2022) 06-0269-08
作者:
鲍树琛
浙江理工大学经济管理学院， 杭州 310018
Author(s):
BAO Shuchen
School of Economics and Management, Zhejiang Sci-Tech University, Hangzhou 310018, China
关键词:
家族企业; 代际传承; 研发成本黏性; 家族目标; 经济目标
分类号:
F275-3
文献标志码:
A
摘要:
家族企业正面临传承与创新的双重挑战。以2007—2018年中国A股上市家族企业为样本，考察了代际传承对研发成本黏性的影响。研究发现：代际传承对研发成本黏性具有显著的削弱作用。进一步区分家族企业的家族目标和经济目标，发现这一削弱作用主要体现于家族目标压力高的企业或经济目标压力高的企业。该研究结论对当前面临代际传承问题的家族企业如何保持研发投资的稳健性和持续性具有一定的启示意义。

参考文献/References:

［1］ 鲍树琛,许永斌,李敏鑫.家族传承对审计收费的影响［J］.审计研究,2020,217(5):105-112.
［2］ 孙秀峰, 王雪梅, 宋泉昆. 家族企业代际传承影响企业经营绩效的路径：基于跨代转型创业与继承人社会资本的视角［J］. 经济理论与经济管理, 2019,340(4): 98-112.
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相似文献/References:

[1]郭静,覃予.家族企业创新活动研究热点与评述[J].浙江理工大学学报,2018,39-40(社科5):459.
　GUO Jing,QIN Yu.Research hotspot and review on family business innovation activities[J].Journal of Zhejiang Sci-Tech University,2018,39-40(社科三):459.

备注/Memo

备注/Memo:
收稿日期： 2021-06-25
网络出版日期：2021-12-01
基金项目：浙江省哲学社会科学规划课题一般项目（20NDJC142YB）；浙江省教育厅科研项目（Y202148231）；浙江理工大学科研启动基金项目（20092340-Y)
作者简介：鲍树琛（1990-），男，浙江瑞安人，讲师，博士，主要从事家族企业公司治理方面的研究
更新日期/Last Update: 2023-03-06